劳动合同***仲裁还是诉讼,劳动仲裁和合同***

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于劳动合同纠纷仲裁还是诉讼的问题，于是小编就整理了1个相关介绍劳动合同纠纷仲裁还是诉讼的解答，让我们一起看看吧。

1. 劳动仲裁实行一裁终局原则，为什么还可以向法院起诉？

劳动仲裁实行一裁终局原则，为什么还可以向法院起诉？

你好，仲裁有一裁终局原则。其中有许多可以仲裁，例如商事仲裁和劳动仲裁就不同的，商事仲裁是依据《仲裁法》的，一裁终局。

，有些是可以再到******。下列劳动争议，除本法另有规定的外，仲裁裁决为终局裁决，裁决书自作出之日起发生法律效力：

（一）追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议；（二）因执行国家的

其余的劳动争议不服仲裁结果可以到******。

《劳动争议调解仲裁法》第四、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议；

（二）因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休***、社会保险等方面发生的争议

到此，以上就是小编对于劳动合同***仲裁还是诉讼的问题就介绍到这了，希望介绍关于劳动合同***仲裁还是诉讼的1点解答对大家有用。