本篇文章给大家谈谈婚姻法男士工资，以及婚姻法 工资对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。
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男方的工资应如何分配?
1、如果你们有登记的话，那么这个财产是有邮件分配的，首先他的财产一半是属于你的。剩下的一半儿再进行分配。由他的父母，他的孩子，你以及你的孩子，你的父母平均分配。
2、根据《婚姻法》的规定，夫妻关系存续期间，夫妻的工资收入是共同财产，但双方可以约定归各自所有或者部分归给自所有。因此，夫妻工资收入如何分配应由双方协商约定。约定应***用书面形式，协商不成的按共同财产处理。
3、丈夫的工资，属于夫妻共同财产，其中一半属于妻子，另一半属于丈夫的遗产。对于遗产部分，由妻子、子女以及丈夫的父母（如果还在的话）继承，一般应该是平均分割。
4、陪产假是法定的，男士休陪产***，用人单位同样需要支付工资。
5、法律分析：婚后男方的工资应当属于夫妻共同财产，双方有平等的处理权，可以把给女方。
婚后丈夫工资有妻子的一半吗
1、法律分析： 当然属于，婚后所得没有明确书面约定的话，属于夫妻共同财产。如果涉及到分割财产，原则上一人一半。
2、领了结婚证以后，夫妻任何一方的所得都属于共同财产，所以老公的工资也有老婆的一半。
3、一般来说，夫妻的财产是平均分割（包括钱款等）。
老公不上交工资违反婚姻法吗
法律分析：老公不上交工资不违反相关法规。老公的工资是属于夫妻的共同财产，夫妻对共同财产享有平等的处理权。
法律分析：不违法。结婚应当男女双方完全自愿，禁止任何一方对另一方加以强迫，禁止任何组织或者个人加以干涉。登记结婚后，按照男女双方约定，女方可以成为男方家庭的成员，男方可以成为女方家庭的成员。
法律分析：不违法。很多妻子认为，掌握家庭财政大权才有安全感。根据婚姻法的规定，婚姻存续期间的工资收入属于共同财产，双方具有平等的处分权。在一定程度，妻子要求丈夫上交工资是有法律依据的，因为她有处分权。
夫妻婚后收入除部分具有人格象征意义的收入归自己所有外，其他均未夫妻共同财产，这里的共同财产属于共同共有，没有你我先后之分，既如此，也就没有不上交违法一说，因为双方对财产的处理权是平等一致的。
民法典司法解释中婚姻法男人工资不拿回家用是属于违法，老婆有权追讨，实在不行可以去法院起诉追缴。
...那如果男人工资两万,女人工资两千,男人不是很亏吗?
1、结婚后，夫妻两个人挣的钱是属于共同财产的，既然都已经结婚了，夫妻双方就是一家人，不管哪个人挣多少，都是共同财产。即使女方不挣钱，男方挣的钱再多，也是共同财产。
2、一旦我们女人有哪样没做好，就会说这个女人怎么这么不懂事，这不好那不好。
3、亲，你好！薪资差距可能会对情侣的感情和生活产生影响，但具体影响程度取决于个人价值观、沟通能力以及两人之间建立的关系。
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